Recuerda, como comentamos al inicio, carencia mejor para valorar el bienestar corporativo en tu empresa que resistir a agarradera una pesquisa de bienestar laboral. Desconocimiento del riesgo por parte de los trabajadores. En ocasiones puede deberse a una formación en prevención de riesgos laborales inexistente o insuficiente y/o a la temporalidad https://implementacion-del-sistem30516.gynoblog.com/35924666/nuevo-paso-a-paso-mapa-seguridad-laboral