2. El empresario tomará en consideración las capacidades profesionales de los trabajadores en materia de seguridad y de salud en el momento de encomendarles las tareas. Tomando esto como almohadilla, los objetivos de cada plan de bienestar laboral pueden ser diversos conforme a las micción individuales de los trabajadores y https://medinaempresarialsst.com/evaluacion-del-riesgo-psicosocial/